销售部经理（1人）

岗位职责：

1、管理维护拓展团队，制定团队管理方案；

2、定期组织召开团队会议，并定期对销售人员进行培训；

3、分解公司的销售目标，监督并辅助团队成员完成；

4、指导、监督本部门进行客户开拓和维护；

5、考核团队成员，并协助制定绩效，改善计划。

任职要求：

1、专科及以上学历，经管类、市场营销类或计算机类相关专业，运营商增值支付业务2年以上相关工作经验。

1、年龄40岁以下，有丰富行业工作经验，学习能力强，管理能力强，可以管理团队工作进度

2、可以完整掌握工作各个关键节点，丰富的行业技术知识及熟悉各个运营商产品

3、可以承受较大工作压力，沟通能力较强。

简历投递邮箱：hr@5foo.cn